Стоит ли проводить корпоративы онлайн или отложить вечеринки и шоу до лучших времен
О необходимости правильно организованных корпоративов уже написано немало. Отказываться от них нельзя ни в коем случае. Если нельзя собираться физически, это можно сделать в сети. Такой опыт уже есть. Компания Prime Event уже проводит корпоративы онлайн, искусно микшируя развлекательные составляющие и элементы тренинга. Например, в виртуальное «Mozgo Party», разработанное для IT-компании Larch Networks, была включена игра «Мозгобойня». Веселое соревнование не только развлекло, но и встряхнуло участников. Не нужно быть психологом, чтобы увидеть в видеоролике, как в результате повысился тонус приунывших в карантине людей. Это киевское ивент агентство всегда славилось своим креативом и мастерством. Чтобы составить себе представление, какие развлечения и приключения умеют создавать эти мастера праздников, зайдите на https://prime-event.com.ua/service/shou-nomera/ и посмотрите их шоу номера. Разнообразие стилей и жанров ошеломляет:
Любой из этих номеров может украсить ваш праздник. А каким он может быть, вы увидите в разделе портфолио на сайте агентства. Например, рок вечеринка:
Не зря среди их клиентов есть такие маститые и капризные заказчики, как:
Вам стоит только пожелать, и эта команда придумает для вас такое шоу в виртуальной реальности, что оно станет большим событием в жизни ваших сотрудников, чем самый пышный, но традиционный корпоратив.
Почему виртуальный лучше, чем никакойУже год злобный вирус мешает людям отмечать праздники и другие важные события в большой компании. Казалось бы – пустяк. Есть проблемы серьезнее. Но правда в том, что любые трудности легче преодолевать вместе с друзьями или коллегами. И состояние души – тоже значимый фактор. Отложим личные вопросы. Может быть то, что карантинные ограничения лишили руководителей компаний возможности проводить корпоративы должно их обрадовать? Ведь подготовка таких мероприятий требует больших вложений и отнимает время. Но жизнь показывает, что в работе «на удаленке» сотрудники очень скучают по своему коллективу. И это негативно сказывается на результатах труда и успехе предприятия в целом. Виртуальный праздник напомнит каждому, что он часть большой и сильной команды. Поможет справиться с депрессивным состоянием и стимулирует желание работать с полной отдачей. Когда окончится «коронакризис» – неизвестно. Но это не повод ждать и терять время. Общий виртуальный праздник – отличная идея. | |
Категория: Светские | Добавил: admin (09.02.2021) | |
Просмотров: 707 | |
Всего комментариев: 0 | |